Asesoría Integral en Cumplimiento de Normativas para el Transporte de Carga

En Rojas y Asociados, brindamos asesoría especializada para que su empresa cumpla con las más recientes regulaciones del sector transporte de carga, evitando sanciones y optimizando sus operaciones. Ofrecemos Auditorías periódicas de cumplimiento legal, implementación de procesos y documentación requeridos y asesoría jurídica para una gestión segura y eficiente.

SARLAFT: Sistema de Administración
del Riesgo de Lavado de Activos

En Rojas y Asociados desarrollamos e implementamos las medidas necesarias para que su empresa cumpla con las exigencias del SARLAFT, identificando y mitigando riesgos asociados a operaciones ilícitas. Nuestro equipo garantiza la seguridad financiera de su negocio mediante controles efectivos y actualizados según la normativa vigente.

Plan Estratégico de Seguridad Vial (PESV) –
Obligación Reglamentaria

El Ministerio de Transporte ha implementado nuevas directrices obligatorias para el PESV, esenciales para garantizar la seguridad en sus operaciones logísticas. Nuestro equipo legal lo acompaña en la implementación efectiva y el cumplimiento normativo.

Registro Nacional de Despachos de Carga (RNDC)

Actualice y registre su información conforme a las nuevas disposiciones del RNDC para mejorar la trazabilidad y evitar posibles sanciones. Lo guiamos en el cumplimiento de estas exigencias de manera efectiva y oportuna.

Sistema Vigía:
Control y Reporte de Datos

Las empresas deben ser más rigurosas en la entrega de información sobre sus actividades. Nuestro equipo lo asesora para cumplir con estos requerimientos y prevenir sanciones administrativas.

SIPLAFT: Prevención de Lavado de Activos y Financiación del Terrorismo

Implementamos controles internos estrictos para cumplir con las exigencias del SIPLAFT, minimizando los riesgos financieros y evitando la vinculación con actividades ilícitas.

Cumplimiento Adicional: Otras Normativas Obligatorias

  • Política de Tratamiento de Datos Personales: Cumplimiento de la Ley 1581 de 2012 para proteger la información de clientes, empleados y proveedores.
  • Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST): Implementación obligatoria según el Decreto 1072 de 2015.
  • Reglamento Interno de Trabajo (RIT): Alineación con las nuevas disposiciones del PESV.